Jean-Michel先生是安塔卫公司的创始人，担任安塔卫全球首席执行官已有20多年。 他的职业生涯始于德勤，当初开创安塔卫公司的理念是为顾问创造更好的职业环境，专注于为顾问寻找更多参与全球项目的机会，这是在四大公司难以实现的。 这就是为什么安塔卫最初是一个扁平化的组织，开放的沟通以及我们在全球项目和交付的经验是我们的优势。Jean-Michel先生是那种尽可能多帮助项目的首席执行官，经常为多个办事处和国家/地区的客户提供服务。

20多年来，Emil一直参与国际初创企业和成长型公司的财务管理和企业管理。 他曾在全球大型公司担任财务总监，并在中型公司担任总经理。 作为一名财务专业人士，在企业业务管理过程中，一直扮演着利益相关者和股东的商业合作伙伴的角色。他在普华永道也担任过顾问，并在IT，FMC，制药，农业，制造业和电信等多个行业担任过相关 工作。 他在咨询和业务方面的经验为我们公司带来了独特的价值。

Antoine是全球销售和市场副总裁，拥有丰富的销售经验，以及与我们的业务直接相关的项目管理和系统实施经验。 他本人经历过许多全球性项目，因此对顾问的工作十分了解。 他拥有丰富的经验，但最值得注意的是，他在SAGE建立了10多年的咨询服务和销售业务。 他的产品知识涵盖CRM，ERP，BI工具等。 凭借对我们业务的深刻理解，他是领导我们全球销售团队的最佳人选。

林松先生作为安塔卫亚太区董事总经理，负责公司在该地区的销售、市场、服务、运营，以及生态拓展和团队建设。在他30年的职业生涯中，积累了丰富的管理运营实践和对行业以及企业级信息管理系统的深刻理解。他在ERP，WFM（劳动力管理）、项目管理、人力资源管理、财务与会计等诸多领域都有着深厚的实操经验和管理提炼。在加入安塔卫之前，他曾就职于UKG（Kronos），甲骨文（Oracle），摩托罗拉亚太财务中心，正大集团以及大型央企中建集团。丰富的职业生涯以及MBA的正规训练，奠定了了他深厚的管理基础，形成了专家型的管理风格，并汇通了东西方文化和管理特点，这些都融入了安塔卫对客户的服务理念中，那就是成为客户信赖的咨询伙伴。

刘柬先生担任安塔卫亚太区的交付负责人。在IT行业有20年的经验，在交付服务团队管理，合作伙伴支持和培养，项目管理，应用和系统咨询方面有丰富的经验。带领团队帮助大中华区和亚太地区的近千家客户成功构建人力资源、劳动力管理解决方案， 客户覆盖制造业、零售、餐饮、物流、酒店、主题公园、公共部门等多个行业。刘柬先生始终坚守长期主义，不断打磨团队的专业能力，坚持以客户为中心，以客户成功的视角去看待企业的经营和增长，持续给客户带来价值，帮助客户获得成功

康玲玲担任安塔卫亚太区的销售负责人。她在企业信息化领域拥有超过15年的相关经验。在加入安塔卫之前，主导参与过Peoplesoft， SAP以及Kronos（UKG）等ERP 以及人力资源信息化项目。为零售， 制造，服务等不同行业的中国本土客户以及跨国企业客户都提供过人力资源以及劳动力管理的解决方案。 也深刻体会到在落地企业信息化数字化项目时，深入挖掘和理解客户诉求并且与适合的方案以及团队相结合，才能为客户带来卓越价值。